Στα τέλη...Μαΐου του 2018 η κυβέρνηση ανακοίνωσε την πρόσληψη 5.500 εποχικών δασοπυροσβεστών στους δήμους, μέσω προγράμματος Κοινωφελούς Εργασίας, με οκτάμηνη σύμβαση, τη στιγμή δηλαδή που είχε ήδη ξεκινήσει η αντιπυρική περίοδος. Δηλαδή, πάνω από το 45% των ανθρωπομηνών θα είναι εκτός αντιπυρικής περιόδου, αφού λιγάκι δύσκολο να πιάσει φωτιά Νοέμβριο και Δεκέμβριο! Όσον αφορά στη μοριοδότηση των «ιδανικών» υποψηφίων, έπρεπε να είναι…άνω των 45 ετών, ανάπηροι άνω του 50%, πολύτεκνοι και άνεργοι 60 μήνες, δηλαδή άτομα που απαγορεύεται να επιχειρήσουν σε πυρκαγιές. Το Πυροσβεστικό Σώμα έχει προβεί, εδώ και 4 χρόνια, στη δημιουργία ενός εκπαιδευτικού προγράμματος «Εθελοντών Δασοπροστασίας», διαρκείας 52 ωρών. Κατόπιν της παρακολούθησης, οι ενδιαφερόμενοι εξετάζονται στην Πυροσβεστική Ακαδημία και πιστοποιούνται για 5 έτη, για να συμμετάσχουν σε επιχειρήσεις δασοπυρόσβεσης. Κανείς όμως εκ των «φωστήρων» της προκήρυξης δε σκέφτηκε να βάλει ως βασικό όρο πρόσληψης την ύπαρξη πιστοποίησης στη δασοπυρόσβεση, ενώ στη μοριοδότηση δεν συμπεριλαμβάνονταν εμπειρία από εθελοντικές ομάδες δασοπροστασίας, από στρατιωτική θητεία στις Ειδικές Δυνάμεις κ.α.
Σε απλά ελληνικά, η συντριπτική πλειοψηφία όσων προσλήφθηκαν με βάση τα κριτήρια που είχαν τεθεί στην προκήρυξη, ήταν ανήμποροι να επιτελέσουν το έργο, για το οποίο προορίζονταν. Την προστασία από τις πυρκαγιές!